עיקרי בלוג אסטרטגיות להיחלץ מהצלחת החברה שלך

אסטרטגיות להיחלץ מהצלחת החברה שלך

ההורוסקופ שלך למחר

האם אתה עומד בדרכך שלך להצלחת החברה שלך? אחת הבעיות שיזמים חווים בשלב מוקדם היא לחשוב שהם צריכים לחבוש את כל הכובעים של העסק שלהם, או שהוא פתאום יקרוס על הרצפה.



צא מגדרך

זה כמעט בלתי אפשרי לקחת צעד נפשי אחורה מה- מוצר שיצרת כשבזבזת אינספור שעות לשפוך עליו.



לראות את המוצר שלך מנקודת מבט אחרת זה לא רק קשה; זה קצת מוחץ נפש. זה יכול להרגיש כאילו אנשים רומזים שהמוצר שלך הוא לא מה שחשבת שהוא. הנה עצה קטנה: לראות דברים מנקודת מבט אחרת לא אומר ישירות שעשית משהו לא בסדר. ביקורת בונה אינה משקפת אותך כאדם, גם כאשר מרגישים שקשה להבדיל מהמוצר או העסק.

אבל איך אתה לוקח צעד אחורה, כאשר אתה מרגיש שאם תשחרר, הכל יקרוס על הרצפה?

הבן את החולשות שלך

זיהה את החולשות שלך ואז שכור את החברות והאנשים הנכונים שיעזרו לך להתמודד איתן.



אולי תרצה להרכיב רעיונות שיווק ומיתוג, אבל אם אתה לא מקצוען בזה, שקול להעסיק את הדברים האלה. האם אתה מפתח עורפי, אבל אתה מנסה ליצור ממשק משתמש יפה? שכור מעצב בשביל זה. שלב זה נועד לא רק להודות בחולשות שלך, אלא גם להכיר ולהיעזר בנקודות החוזק שלך כדי ליצור מוצר אידיאלי.

הקדישו רגע לרשום היכן אתם מרגישים שהחוזקות שלכם טמונות. שים לב לרקע שלך ולניסיון שאתה יכול להביא לשולחן שאחרים אולי לא. חלק מהדברים שאולי לא תאהבו לעשות עשויים להיות חלק מהדברים שבהם אתם טובים יותר מהאדם הבא, מה שיכול להיות עוד מציאות שקשה לתפוס. אמנם יש לך את החופש ליצור עבודה משלך כיזם, אבל גם אז, יהיו היבטים בעבודה שלך שאתה נהנה מהם פחות מחלקים אחרים. זה בסדר.

גיוס להצלחה

לאחר שזיהית את החוזקות שלך, זהה את החלקים החלשים של המוצר שלך. זה יכול להשתנות מצוות מכירות חלש לשיווק לא תקין ועד למוצר פגום עצמו. אם אתה תקוע ולא בטוח איפה אתה צריך את העזרה הגדולה ביותר, שקול להשתמש ב-a חברה לפיתוח מוצרים . שוב, לא מדובר בהודאה שהמוצר שלך גרוע, אלא בשיפור שלו על ידי השקעה באנשי מקצוע שיוכלו לזהות היכן אתה זקוק להכי הרבה עזרה במהירות.



אם הצוות שלך קטן, וזיהית כמה מנקודות הכאב שאתה צריך לגייס עבורן, שקול מחפש מגייס שינשך קורות חיים ומועמדים. הזמן שלך חיוני, אלא אם כן יש לך רקע של משאבי אנוש, ייתכן שיהיה לך טוב יותר אם מישהו אחר יקבע לך ראיונות. הזמן שתבלה עם מגייס ישלם את עצמו ברגע שתעסיק את האדם המתאים לתפקידים.

זה לא קל לשחרר כשהעסק או המוצר שלך הם התינוק שלך. מה שעליך לקחת בחשבון הוא שגם לאנשי מקצוע אחרים יש את האינטרס שלך בלב, וייתכן שתצטרך לוותר על חלק מהאחריות שלך כדי לשפר את החברה שלך ללא הרף. תפסיק לעמוד בדרך להצלחה שלך.

מחשבון קלוריה